（二）狠抓工作落实，推动改革创新。紧紧围绕组织工作如何服务科学发展和自身如何科学发展两大课题，认真总结运用党的建设和组织工作方面的成功经验，加强对新形势下党的建设和组织工作改革创新的调查研究，进一步把握组织工作发展规律。充分尊重基层和群众的创造，认真研究解决不符合不适应科学发展观要求的突出问题，积极探索破解热点、难点问题的新办法新途径。通过经验交流、现场观摩和总结推广等方式，加大创新成果转化力度，完善组织工作创新机制，推进创新成效不断提升。

（三）加强党性锻炼，树立良好形象。进一步加强组织部门作风建设，继续把开展深入学习实践科学发展观活动与“讲党性、重品行、作表率”活动结合起来，与改进机关作风结合起来，切实抓好2009年组织系统“深化拓展年”活动，落实全国组织系统推进“万名组织部长下基层”活动视频会议精神，着力建立健全经常性调查研究制度、联系服务基层制度、与干部谈心谈话制度等三项制度。改进工作方法，减少会议、精简文件，厉行节约、艰苦奋斗，深入基层、服务群众。狠抓工作落实，在抓落实中推进组织工作创新发展，在抓落实中更好地服务科学发展，树好组工干部公道正派、知人善任的可信形象，清正廉洁、忠诚正直的可靠形象，创新求实、锐意改革的可敬形象，团结和谐、真诚待人的可亲形象。坚持把“三个从严”与落实“三个留人”结合起来，激励组工干部始终保持良好的精神状态，创一流业绩，树一流形象。

（作者为中共广东省遂溪县委常委、组织部长）