今年全国主要省会大多出现了采血困难的情况，昆明更是出现十年来最严重血荒。北京近日采血量也大降，血库库存仅为正常值一半，这是北京首次在献血旺季的9、10月出现用血紧张。（人民网来源中央电视台 2010年10月27日）

面对血荒，一些病人选择推迟手术，毫无办法，而一些为重病人真的是危在旦夕额，因为这是一些城市普遍性的危机，因为非特殊原因的缺血就意味着献血者减少，危机的背后更是社会信任面对的巨大考验。

梳理血荒之后发现我们的体制机制有这样几个问题在纠结，一是献血者的队伍相对单一，主要是学生和士兵，其他人群中的献血者严重不足；三是新献血机制不完善，废除了有偿献血，可是无偿献血的诸多问题没有有效建立和被广泛接受，缺少献血的内在动因；四是我们的宣传工作方式方法落后，以至于人们对献血的安全性了解不够；五是我们的服务措施和手段覆盖不够，出现一些人群志愿献血不方便，也阻碍了人们献血的积极性，六是我们的管理还存在缺陷，一些信任危机的存在加大了对健康献血的恐惧感，导致了社会信任危机的蔓延。

我们原有的志愿者献血行动，对突发性事件或战争出现的大量用血是个有效的保障办法，但在平时就未必是个好的方式方法，而我们多年来一直沿用这样的思维定式，怎么可能开拓献血者的队伍，废止有偿献血，是为了保障献血者和用血者的安全，但是没有了激励动因和必要的后勤保障，节奏加快的今天，有几个能做到志愿献血，这是不可回避的问题。

比如客观存在在由于城市流动人口的膨胀，他们出现因外伤需求的用血量远远超出了原来的城市用血的平衡，而客观上医疗用血由主要集中在城市的一些大医院，因此如何把流动人口的献血问题纳入规范管理缺少有效的管理和激励措施，而且没有合理的补偿机制，这些人是不可能轻易献血的，他们需要每日不停地劳作，一次献血之后必要的休息和补偿不落实，是这些人群缺少献血的最大困因。

因此我们有必要改革思路，解放思想，因为开展志愿献血的地方，都普遍面临着血液缺少的问题，古人说仓廪实知礼节，这个问题的解决需要社会的文明素养来支撑，需要丰富的物质生活来保障，如果还是从思想上，道义上来要求人们去献血，可能这个问题还是一时难以解决。