月薪高低看专业不如比能力

同样是28岁的北京毕业生，北京大学的毕业生从事HR（人力资源管理工作），月薪8000元；而某三本院校一毕业生担任公司的高级软件工程师，每月薪酬已高达2.5万元！“选专业还是选学校？”这是每年高考生都要面临的难题。据调查显示，岗位差异是影响薪资待遇的重要原因，而高校专业直接决定了就业岗位。（6月3日《北京晨报》）

名校毕业生月薪比不上普通院校毕业生月薪的情况并不少见。由此也告诉我们，工作薪酬的高低和上不上名校没有必然的关系。不过，不可否认的是名校无论是在师资力量、教学资源还是校风学风都有明显的优势，对一个人成才有更大的促进作用。而拥有名校的学历无疑是找工作的敲门砖，但是若选了好的专业即使不是名校学历，照样能够走向事业的巅峰。问题的关键是你有没有实力。

专业有热门专业和冷门专业之分，而高校专业直接决定了就业岗位。因此每年高考后，考生填报志愿大多倾向于热门专业，一些冷门专业则门可罗雀甚至无人问津。考生一窝蜂的倾向于热门专业，无疑是看中了热门专业的社会需求大、薪资待遇高、易于找工作的特点。其实，不管是热门专业还是冷门专业，既然存在，也就有其相应的社会需求。争相报考热门专业的现象其结果只会造成热门专业的社会需求量过剩，不仅不利于毕业生找工作，反而会造成一些冷门专业的社会需求量不足。长期下去，并不利于社会职业需求的良性发展，而一味追求热门专业的畸形模式也突显了不少考生和家长不理性的填报志愿模式。

既然，不少考生和家长在填报志愿时并不理性，那么专业到底该怎样选择？其实考生填报专业更重要的是看考生的个人兴趣爱好。常言道：“兴趣是最好的老师。”若是一味只看热门专业而不顾考生个人爱好，考生对所选专业没有兴趣，即使进入该专业学习也不会做到努力学习。而在大学校园里，学生的专业能力主要依靠学生通过自主学习的积累。试问，连兴趣都没有的学生如何能积极的进行自主学习，更别说具备所学专业的能力了？

一个人月薪高低除了看他的毕业学校和专业外，其实最重要的还是看他的专业能力，所以，一味看学校和专业都是片面的。考生填报专业应该在体现其个人兴趣爱好的基础之上，对各方面进行的综合考虑。而冷门专业的学生只要专业能力突出依旧有获得高月薪的可能甚至能通向事业的成功，月薪的高低与其看专业不如比能力。