工人讨薪时可能会出现"过激"行为，但这些"过激"行为，绝对不是向无辜的人群和财物施行"极端的破坏和杀戮"的恐怖行为。

12月9日《信息时报》报道，广州亚运安保预算9.9亿元，而对于前段时间广州的反恐演习多次以“工人为了讨欠薪”为对象的事件，人大代表则提出了疑问。

反恐演习怎么能以“工人讨薪”为假想敌？身为人大代表、广州市总工会副主席的刘小钢对公安部门表示“抗议”，直言不讳声称这种做法“不太好”、“看了有点不舒服”。刘小钢敢于为工人说话，维护讨薪工人的尊严，笔者深表敬佩。

现在我们所说的恐怖行为，可以说是为了某种仇怨，向无辜的人们和财物施行的极端的破坏和杀戮。对照这个标准，“工人讨薪”行为与“恐怖行为”，实在是风马牛不相及。首先从人性和法律的角度看，工人讨薪是正当的诉求。当企业恶意拖欠、赖账时，工人有权讨要自己的“血汗钱”。从现实诸多案例看，因为工人讨薪而出现“极端的破坏和杀戮”行为的事件还没见过。相反，工人在讨薪中遭遇“黑心”老板纠结不法之徒施暴的事件屡屡见诸报端，农民工流汗流泪又流血的事例举不胜举。比如，2007年6月，广东省东源县某工地的领头者叫嚣“打死一个20万”，讨薪工人10人轻伤或轻微伤，1人重伤死亡；2008年2月湖北数十农民工在山西讨薪遭暴打致6人重伤、多人轻伤；今年11月，杭州风格服饰有限公司的老板粟某叫嚣“老子有钱，花10万块钱买你一只手，你信不信”，讨薪女工王鸿丽遭暴打刀刺，还被威胁要强奸。

因为欠薪者蛮横粗暴，法律维权成本过高，以及有关部门的推诿扯皮，工人讨薪时可能会出现“过激 ”行为，但这些“过激“行为，绝对不是向无辜的人群和财物施行“极端的破坏和杀戮”的恐怖行为。作为弱势群体，讨薪者更多是以令人痛心的“自残”行为，比如自焚、爬塔吊、跳楼等方式来讨薪，这些被逼出来的“讨薪术”，是讨薪者的伤心史、屈辱史。反恐演习以“工人讨薪”为假想敌进行“实战演习”，这种无的放矢的演练，恐怕最终会找不到用武之地，徒劳耗费精力和财力。

工人们的辛酸讨薪之路未了，却成了反恐演习的对象，是讨薪者之痛，也是社会之耻。反恐演习对象得改改了，别再拿“工人讨薪”开涮了。否则，这种假定会伤害工人感情，糟蹋工人形象，让讨薪的工人不仅流汗流泪又流血，而且还受到羞辱。